Перечень документов для получения патента иностранному гражданину

Содержание

Какие документы нужны для оформления патента мигранта: сроки подачи заявления в ГУВМ, условия продления

Перечень документов для получения патента иностранному гражданину

Бизнес юрист > Трудовое право > Какие документы нужны для оформления патента мигранта: сроки и платежи НДФЛ

Патент для безвизового иностранца по своей сути является свидетельством, позволяющим работать на территории России по найму (иностранцы с визой оформляют другой документ – разрешение). Исключение составляют граждане Казахстана, Армении, Киргизии, Белоруссии, так как эти страны являются членами Таможенного союза.

Работать можно у юридического или физического лица в регионе, выдавшем документ. То есть, запрашивая патент, необходимо знать, у кого и кем будешь работать. Объем платежей НДФЛ рассчитывается, базируясь на федеральные и региональные коэффициенты-дефляторы. В 2018 году суммы повысятся за счет повышения федерального дефлятора.

Сроки выдачи, период действия и цена патента

Какие документы нужны для оформления рабочего патента мигранта и другие вопросы (сроки действия и стоимость), решаются в соответствии с Законом № 115.

Из него следует, что иностранцы могут работать у:

  • юридических лиц
  • ИП
  • адвокатов и нотариусов
  • лиц, работающих по лицензии
  • частных лиц, не занимающихся бизнесом

Патентование не требуется (согласно пункту 4 статьи 13 Закона № 115):

Патент на работу

  • участникам программы по переселению русских и членам их семей
  • лицам, работающим в консульствах и дипломатических учреждениях, международных организациях
  • работникам предприятий в статусе юридического лица, которые имеют регистрацию в других странах и выполняют работы по монтажу (обслуживанию) оборудования (техники)
  • аккредитованным журналистам
  • студентам высших и специальных учебных учреждений
  • педагогам, медработникам и научным сотрудникам, работающим по приглашению иностранцам со статусом беженца или лицам, которым предоставлено временное убежище

Платеж НДФЛ за месяц состоит из:

  • базовой стоимости (согласно пункту 2 статьи 227 Налогового кодекса)
  • федерального дефлятора (определяется ежегодно Минэкономики)
  • регионального дефлятора (определяется законами каждого субъекта)

Если в каком-то регионе нет закона о дефляторе, он равняется 1.

Чтобы получить патент, иностранец должен обратиться в главное управление по вопросам миграции (ГУВМ) при МВД или в центр, предоставляющий госуслуги. Существуют также фирмы-посредники, оказывающие услуги по сбору документов и оформлению.

На рассмотрение заявления законодательством установлен период в 10 дней. По их истечении мигрант получает разрешение или отказ. Оно выдается на срок от одного месяца до года. Конкретные сроки определяются, исходя из условий, определенных договором найма. При финансовых затруднениях можно оформить разрешение на месяц и продлевать его, уплатив НДФЛ на следующий период.

Необходимо учесть, что каждый регион имеет право регулировать количество мигрантов путем повышения стоимости свидетельств или запрета на их выдачу для каких-то профессий. Все эти нюансы нужно знать перед подачей документов. Это значит, что необходимо найти работодателя, имеющего разрешение нанимать на работу иностранцев.

Действия при истечении срока действия патента

Обязанность ГУВМ – информировать мигранта и его работодателя об истечении срока действия свидетельства. После этого мигрант должен выехать из страны и (при необходимости) по возвращении оформить новое разрешение, если существует возможность найти работу у другого (или прежнего) работодателя.

Продление патента

Если возможно продолжить работу на том же месте по той же профессии, необходимо через 11 месяцев подать заявление на выдачу нового разрешения. Это значит, что требуется предоставление в ГУВМ такого же пакета документов, как в первый раз. Необходимо учесть, что на сбор требуется не менее 20 дней, поэтому следует все сделать своевременно.

Если разрешение утеряно, немедленно нужно подать в ГУВМ заявление о предоставлении дубликата. Одновременно с заявлением необходимо предоставить загранпаспорт, миграционную карту и квитанции, удостоверяющие оплату НДФЛ. Важно обратиться в ГУВМ до того, как наступил последний оплаченный день. Если срок не соблюдается, действие свидетельства приостанавливается, выдача дубликата невозможна.

Документы для получения патента на работу в России

Выдаются 2 вида свидетельств: на работу у юридических и физических лиц. Заявление необходимо подать не позднее, чем через месяц после въезда в страну.

Мигрант должен подготовить:

  • загранпаспорт (удостоверение личности) и его перевод, заверенный нотариусом
  • миграционную карту (обязательна отметка «Работа»)
  • свидетельство о месте регистрации
  • медицинскую страховку и справку, удостоверяющую отсутствие наркозависимости и инфекционных заболеваний
  • справку, удостоверяющую прохождение теста
  • копию трудового договора
  • результаты дактилоскопической экспертизы
  • квитанцию об уплате аванса по НДФЛ
  • ИНН
  • заявление
  • фотографии 3х4

В заявлении обязательно нужно указать профессию и юридический статус работодателя. Такой же пакет документов готовится, если работодатель готов продлить договор на следующий год при условии, что будет получено новое свидетельство.

Медосмотр состоит из сдачи анализов крови и мочи, осмотра терапевта, дерматовенеролога, фтизиатра, нарколога-психиатра, флюорографического обследования. При положительных результатах выдается сертификат, свидетельствующий об отсутствии ВИЧ, и медицинская справка.

Патентная система была создана с целью привлечения в страну людей, знающих язык и культуру страны. Этим обусловлена необходимость в проверке знаний.

Для прохождения теста по русскому языку, истории и законодательству требуется предъявление паспорта с нотариально заверенной копией и миграционной карты. В некоторых регионах созданы специальные центры, где мигранты проходят медосмотр и сдают экзамен.

Большинство сдать его с первого раза не в состоянии. Они могут повторять попытки без ограничений в течение месяца.

Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Источник: https://PravoDeneg.net/trudovoe/kakie-dokumenty-nuzhny-dlya-oformleniya-patenta.html

Патент: получение разрешения на работу в другой стране в 2020 году

Перечень документов для получения патента иностранному гражданину

Патент иностранные граждане получают тогда, когда они хотят работать на территории Российской Федерации. Однако не все иностранцы должны оформлять патент.

Если вы работодатель и хотите вступить в трудовые отношения с иностранцем, то должны учитывать, что интерес к вам со стороны контролирующих органов будет повышенным.

Например, если зарубежный сотрудник забудет продлить патент, это будет нарушением миграционного законодательства. Если работодатель не узнает об этом и работник с просроченным патентом продолжит трудиться у него, у руководства компании могут возникнуть проблемы.

В этом и других сложных случаях рекомендуем как можно скорее обратиться за помощью к опытному миграционному юристу.

Порядок оплаты патента

Оплачивают патент одним из способов:

  • За каждый месяц действия патента;
  • По месту трудоустройства.

Сумма, которую необходимо оплачивать будет зависеть от того, в каком именно регионе РФ иностранец получил патент и трудоустроился. Например, в Москве ежемесячный платеж составляет 4148 рублей, а в Московской области 4500 рублей.

Помимо определения стоимость оформления патента Москве, также следует знать стоимость услуг, которые требуются для оформления разрешения на трудоустройство. К примеру, в ММЦ Сахарово цена патента для работы в Москве составляет не менее 11600 рублей.

За услуги оплата взимается единовременно, а вот за патент платить нужно будет ежемесячно. Стоимость патента в Санкт-Петербурге составит 3500 рублей, для Ленинградской области также 3500 рублей. При этом следует иметь ввиду, что при оплате патента по Москве, работать в Московской области нельзя.

Это же правило действует и по Санкт-Петербургу и Ленинградской области.

Важно! В случае необходимости граждане могут оформить два патента, например, для работы в Москве и для работы в Московской области.

Может ли работодатель вычесть авансовые платежи, уплаченные мигрантом, из суммы начисленного НДФЛ

Может, при условии что у работодателя имеются (ст. 227.1 НК РФ):

  • заявление от иностранца о таком вычете;
  • квитанции об уплате фиксированных платежей;
  • уведомление из ИФНС по месту учета работодателя, подтверждающее его право как налогового агента уменьшить исчисленную сумму НДФЛ на уплаченные иностранцем фиксированные авансовые платежи.

В свою очередь, чтобы заполучить такое уведомление, работодатель должен подать в ИФНС заявление в произвольной форме.

Если инспекция в 10-дневный срок со дня подачи заявления так и не выдаст требуемое уведомление, это может означать, что у нее нет информации от органа ФМС о заключении трудового или гражданско-правового договора между конкретным работодателем и иностранцем и о выдаче ему патента (Закон N 115-ФЗ). Или, как вариант, такое уведомление она уже кому-то выдала.

Без упомянутого уведомления работодатель никак не учитывает уплаченные мигрантом авансовые платежи и в обычном порядке удерживает с выплат в его пользу НДФЛ по ставке 13% (ст. 224 НК РФ).

Внимание! Если сумма фиксированных авансовых платежей, уплаченных мигрантом за период действия патента, превышает сумму НДФЛ, исчисленную по итогам года, то сумма такого превышения мигранту не возвращается и в счет будущего удержания НДФЛ не зачитывается (ст. 227.1 НК РФ).

Порядок получения патента на работу иностранному гражданину

Документы, которые нужно предъявить в миграционный центр:

  • Заявление;
  • Документы, удостоверяющие личность;
  • Миграционную карту (для получения патента в миграционной карте должна в качестве цели визита указываться работа);
  • Медицинский полис, либо договор с медучреждением на оказание платных услуг. Учреждение должно находиться в том же регионе, в котором иностранец планирует работать;
  • Сертификат о прохождении комплексного экзамена;
  • Справку о постановке на миграционный учет;
  • Справка, подтверждающая отсутствие у иностранца опасных заболеваний, включая ВИЧ и наркозависимость.

Справка выдается определенными медучреждениями, утвержденными в зависимости от субъекта РФ.

Медицинская комиссия

Иностранный гражданин прилагает к заявлению на патент медицинское заключение, подтверждающее его трудоспособность. Медицинский осмотр можно пройти в государственной или частной клинике.

Требуемые анализы:

  • общий анализ крови, позволяющий выявить опасные заболевания;
  • анализ крови на сифилис и ВИЧ;
  • общий анализ мочи;
  • анализ мочи на наличие наркотических и психотропных веществ;
  • флюрография для исключения туберкулеза.

Медицинская комиссия предусматривает осмотр следующими специалистами:

  • дерматологом и венерологом;
  • урологом или гинекологом;
  • стоматологом;
  • наркологом;
  • психиатром.

Терапевт изучает результаты анализов и осмотра специалистами и выдает заключение о состоянии здоровья. Если гражданин здоров, на руки он получает справку о трудоспособности и сертификат, подтверждающий отсутствии ВИЧ–инфекции. При выявлении серьезных или опасных заболеваний в получении патента будет отказано.

Срок действия патента

Срок, на который может быть оформлен патент составляет 12 месяцев с момента выдачи документов. Оплачивать патент можно одним из вариантов:

  • Оплатить авансовые платежи общей суммой за весь календарный год. При этом будет действовать правило о том, что в случае изменения коэффициента-дефлятора, доплату производить не нужно.
  • Оплачивать заранее помесячно, при этом каждый платеж будет продлевать срок действия патента, но не более чем на 12 месяцев.

Важно! Оплачивать за патент нужно заранее, не дожидаясь его окончания, например, за 10 дней до этого срока.

Законодательное регулирование

Трудовые отношения российских работодателей и иностранных граждан регулируются федеральным законом № 115-ФЗ от 25.07.2002 года. Основные положения по получению и использованию трудового патента прописаны в статье 13.3.

Патент могут получить только иностранцы – граждане стран с безвизовым въездом на территорию РФ (подробнее о том, кому нужен такой документ, читайте здесь).

Источник: https://Euro-RealEstate.ru/inostrancam/stoimost-patenta-dlya-inostrannyh-grazhdan.html

Порядок получение трудового патента. Как получить трудовой патент?

Перечень документов для получения патента иностранному гражданину

Патент на работу — документ, необходимый иностранному гражданину для работы в Российской Федерации. Трудовой патент выдается гражданам, прибывшим в РФ в порядке, не требующем получении визы, и не имеющим РВП или вида на жительство.

Граждане, въезжающие на основании визы, для осуществления трудовой деятельности на законных основаниях обязаны получить разрешение на работу. Выполнение работ (оказание услуг) мигрантом без трудового патента или разрешения на работу влечет для него административную ответственность.

Закон предусматривает за данное правонарушение штраф с административным выдворением.

В настоящей статье мы рассмотрим особенности оформления трудового патента.

В соответствии с законом, иностранный гражданин, прибывший в РФ в «безвизовом» режиме, вправе осуществлять трудовую деятельность при наличии оплаченного патента.

 Особенности допуска иностранных граждан, прибывших в РФ в «безвизовом» порядке, к внутрироссийскому рынку труда определены в ст.13.3 Закона№ 115-ФЗ.

Эта же статья определяет и порядок выдачи иностранным гражданам трудового патента.

Патент на работу — это разрешение, подтверждающее право безвизового иностранца осуществлять трудовую деятельность в РФ.

Не считаем лишним повторить, что иностранец самостоятельно производит оплату патента путем внесения в государственную казну ежемесячных авансовых платежей.

При несвоевременном внесении иностранным гражданином очередного авансового платежа патент прекращает свое действие.

Итак, чтобы получить патент необходимо:

  • Указать при въезде в РФ в миграционной карте цель въезда — «работа»;
  • Обратиться за оформлением патента в течение 30 суток с момента въезда в РФ;
  • Оформить миграционный учет;
  • Приобрести страховой полис;
  • Пройти тестирование и медкомиссию;
  • Подготовить необходимый комплект документов;
  • Обратиться в Управление по вопросам миграции.

Разберем процесс оформления трудового патента более подробно.

Важно!  Президент РФ подписал закон, ужесточающий правила миграционного учета в компаниях. Новые правила миграционного учета вступили в силу с 8 июля 2018 года. Обратите особое внимание, что предоставление фиктивной регистрации при оформлении патента влечет отказ в выдаче патента и запрет на въезд в РФ.

Правила постановки на миграционный учет ужесточили

Срок оформления трудового патента

Срок обращения за трудовым патентом — 30 суток со дня въезда в РФ. За выдачей патента иностранный гражданин должен обратиться в уполномоченный орган в течение 30 суток с момента въезда в РФ.

Обращение за оформлением патента по истечении 30 суток хоть и не является основанием для отказа в выдаче иностранному гражданину патента, но влечет административную ответственность в виде штрафа от 10 000 до 15 000 рублей (см. ст.

18.20 КоАП РФ).

Патент оформляется в течение 10 рабочих дней с момента подачи в миграционный орган заявления и всех необходимых документов.

По результатам рассмотрения пакета документов принимается решение о выдаче мигранту патента для осуществления трудовой деятельности или об отказе в его выдаче.

Основания для отказа в оформлении патента на работу рассмотрим чуть позже, а пока расскажем о том, какие  документы понадобятся для оформления трудового патента.

Чтобы получить трудовой патент необходимо предоставить в миграционный орган следующий комплект документов:

  • заявление о выдаче патента;
  • фотографии;
  • паспорт и его перевод на русский язык;
  • миграционную карту;
  • сертификат о знании русского языка, основ истории и законодательства России;
  • сертификат об отсутствии ВИЧ инфекции и медицинскую справку об отсутствии опасных заболеваний;
  • отрывную часть бланка уведомления о постановке на учет по месту пребывания;

Важно! Если гражданин обращается за патентом в срок, превышающий 30 суток с момента его въезда в РФ, также потребуется предоставить квитанцию об уплате штрафа за нарушение срока обращения за оформлением патента.

Если иностранцем предоставлены все вышеперечисленные документы, отказ в принятии заявления о выдаче патента не допускается. О недопустимости отказа в приеме заявления прямо указано в ст.13.3 Закона № 115-ФЗ. Патент оформляется в течение 10 рабочих дней с момента принятия всех необходимых документов.

Оплата трудового патента

Патент считается продленным на срок, за который иностранным гражданином оплачен фиксированный авансовый платеж. Срок действия проплаченного патента должен определяться с учетом положений ст.191 ГК РФ и ст.6.1 Налогового кодекса РФ.

Согласно указанным положениям, начало течения срока действия патента будет начинаться со дня, следующего за днем выдачи патента. Например, если патент был выдан 10 сентября 2015 года и проплачен на месяц вперед, патент прекратит свое действие 11 октября 2015 года.

Последним днем действия патента, в течение которого можно осуществить оплату, будет являться 10 октября.

Направление трудового договора в УФМС

ВАЖНО! В течение 2-х месяцев со дня получения патента иностранный гражданин обязан лично предоставить в миграционный орган или направить заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении: заверенную копию трудового договора с организацией, в которой он осуществляет трудовую деятельность. В противном случае,  миграционный орган вправе аннулировать патент.

Срок выезда после окончания действия патента

В случае, если срок действия патента не был продлен, гражданин обязан выехать из Российской Федерации в течение 15 дней со дня истечения срока действия патента.

Возврат НДФЛ по патенту

Гражданин вправе вернуть деньги, оплаченные им за патент, в случае, если он легально трудоустроен, работает и получает белую заработную плату.

Авансовый платеж за патент является налогом на доходы мигранта (НДФЛ). На основании патента иностранный гражданин может работать либо у физических, либо у юридических лиц, а также индивидуальных предпринимателей, адвокатов, нотариусов и т.д.

Действующим законодательством на работодателя – юридическое лицо возложена обязанность по удержанию и уплате налога на доходы физических лиц (НДФЛ), в том числе и за иностранных работников. Сумма налогов с доходов иностранного работника исчисляется самим работодателем и уменьшается на сумму фиксированных авансовых платежей.

Уменьшение суммы налога производится на основании письменного заявления иностранного работника и квитанций об оплате авансовых платежей по патенту. В случае если сумма платежей за патент превышает сумму исчисленного НДФЛ, то сумма превышения не подлежит возврату.

В ином случае, мигрант вправе претендовать на уменьшение исчисляемого из его заработной платы налога на сумму уплаченных им авансовых платежей. В силу   ст. 231 Налогового кодекса РФ, сумма излишне удержанного работодателем налога подлежит возврату непосредственно работодателем.

Таким образом, в случае если работодатель не учитывал авансовые платежи за патент при исчислении налога с дохода работника, у иностранного гражданина нет права самостоятельного возврата суммы излишне уплаченного налога из бюджета.

Работодатель-физическое лицо не является налоговым агентом в отношении своих работников. В данном случае у работодателя не возникает обязанности по удержанию и уплате НДФЛ с заработной платы работника. В связи с чем, сумма налога с доходов исчисляется мигрантом самостоятельно с учетом уплаченных авансовых платежей за патент.

Мигранты, работающие у физических лиц, не обязаны подавать в налоговый орган декларацию о доходах за исключением случаев, когда общая сумма налога, подлежащая уплате, превышает сумму уплаченных фиксированных авансовых платежей за налоговый период, в том числе, если мигрант выезжает за пределы территории РФ до окончания налогового периода.

Также обязанность подавать налоговую декларацию отпадает, если патент аннулирован в соответствии с законом.

Отказ в выдаче патента

Основания для отказа в выдаче патента:

  • Наличие двух и более административных штрафов;
  • Предоставление фиктивного миграционного учета ;
  • Запрет на въезд;
  • Наличие опасного инфекционного заболевания.

Об отказе в выдаче патента иностранному гражданину вручается письменное уведомление. Отказ в выдаче патента может быть обжалован в судебном порядке в районный суд по месту нахождения территориального управления УВМ ГУ МВД России или по месту жительства иностранного гражданина.

Ответственность за работу без патента

Осуществление трудовой деятельности без получения разрешения на работу или патента влечет административную ответственность. Обращаем внимание на то, что до получения патента или разрешения на работу иностранный гражданин не вправе осуществлять в России трудовую деятельность, иначе он может быть привлечен к административной ответственности по ст.18.10 КоАП РФ и выдворен из России.

Иностранец имеет право осуществлять трудовую деятельность на территории того региона, в котором ему выдан патент.

При переезде на работу в другой регион иностранный гражданин обязан обратиться в территориальный отдел Управления по вопросам миграции ГУ МВД России в соответствующем субъекте за оформлением нового патента.

В случае изменения в период действия патента имени или фамилии иностранного гражданина, реквизитов документа, удостоверяющего его личность, иностранец обязан в течение 7 дней обратиться в территориальное управление УВМ ГУ МВД, выдавшее ему патент, для его переоформления.

Переоформление трудового патента

Закон позволяет мигранту переоформить патента , не выезжая из РФ. Таким образом, работая легально на основании патента, мигрант  сможет безвыездно находится в РФ на протяжении 2 лет. Подробнее о порядке переоформления трудового патента читайте в следующей статье.

Порядок переоформления трудового патента.

Источник: https://ufms.spb.ru/sovety-migracionnogo-advokata/trudovaya-deyatelnost-inostrannyx-grazhdan-v-rossii/kak-poluchit-trudovoj-patent/

Какие документы необходимы при оформлении патента на работу для иностранца в России: полный список, бланки, уведомления и образцы

Перечень документов для получения патента иностранному гражданину

Иностранцу, прибывшему в Россию по безвизовому режиму с целью зарабатывать деньги наемным трудом, не оформляя РВП (разрешение на временное пребывание), следует обрести трудовой патент. Расскажем, чем он является и какие документы на патент обязательно потребуется добывать иностранному гражданину в 2019 году.

Что такое патент на работу

Трудовой патент на работу для иностранных граждан — это официальное документальное разрешение трудиться в РФ, которое требуется для легального трудоустройства иностранцу, имеющему гражданство одного из государств безвизового въезда, не входящих в ЕАЭС.

Обретение патента обязательно для иностранных работников из:

  • Азербайджана;
  • Таджикистана;
  • Узбекистана;
  • Украины.

При этом иностранному гражданину не нужно подавать документы на получение патента в 2019 году, если ему выдано РВП или дан вид на жительство.

Преимущества патента на работу

Обретение патента на работу дает находящимся в стране иностранным гражданам право вступать в трудовые отношения с компаниями и индивидуальными предпринимателями, которые ведут коммерческую хозяйственную деятельность на территории РФ.

Работодатель вправе заключить с таким иностранцем трудовой договор либо гражданско-правовой договор. Эти документы позволяют не только получать вознаграждение за труд, но и пользоваться социальными гарантиями. Также легально трудоустроенному иммигранту начисляется трудовой стаж.

Территориальная привязка

Согласно актуальным в 2019 году правовым нормам трудовой патент имеет силу только в границах одного из субъектов федерации, обозначенного в документе.

Иностранный гражданин, планирующий трудоустроиться в Москве либо Мособласти, вправе получить два патента. Аналогично допускается подача набора бумаг для обретения двух документов, дающих возможность трудиться в городе Санкт-Петербурге (СПб) и Ленинградской области.

В патенте обязательно указывается не только регион, но и профессия, по которой вправе устраиваться на работу иностранец.

Документы которые необходимо предоставить

Обретение документального разрешения на работу для иностранных граждан требует обзавестись солидным количеством документов, прежде чем обращаться непосредственно за оформлением патента в миграционный государственный орган в 2019 году.

Предварительно следует:

  • заполняя на пограничном пункте миграционную карту, в графе «Цель визита» подчеркнуть «работа»;
  • встать на учет по адресу жительства, заручившись согласием российского гражданина, предоставляющего иностранцу жилое помещение;
  • обратиться в подразделение ФНС РФ в районе пребывания за свидетельством ИНН, т. е. обрести статус налогового резидента РФ — физического лица;
  • купить в страховой компании полис ДМС (добровольного медицинского страхования);
  • пройти экзамен на владение русским языком, сведениями по истории России, основам культуры и правовым актам страны;
  • пройти медицинский осмотр;
  • сфотографироваться, заказав снимки 3х4 см;
  • уплатить налог в размере установленного в регионе трудоустройства авансового платежа на срок действия обретаемого патента.

Помимо бланка, заполняемого для регистрации по прибытии в страну, пригодятся формы, подлежащие заполнению в других случаях, которые доступны по ссылкам ниже.

Новый бланк регистрации

Иностранец, безвизово въехавший в Россию, имеет обязанность в прописанный юридически срок встать на миграционный учет. Лицо, не состоящее на учете, не имеет юридической возможности брать никакие разрешительные документы для мигрантов, включая трудовой патент.

Скачать бланк можно по этой ссылке.

Временная форма бланка уведомления об убытии иностранного гражданина

Когда иностранец, пребывавший в РФ по безвизу, покидает ее пределы, принимающая сторона (собственник жилого недвижимого объекта, где мигрант проживал и был зарегистрирован) должен подать в миграционный госорган заполненный бланк уведомления об убытии.

Скачать бланк уведомления можно по этой ссылке. Также вы можете скачать образец заполнения уведомления об убытии иностранного гражданина.

Заявление на снятие запрета на въезд

Если иностранному гражданину решением миграционного госоргана запрещен въезд в Российскую Федерацию, он вправе оспорить это постановление в суде. Нужно подать в суд по месту нахождения на учете заявление с указанием причин несогласия с упомянутым решением и оснований для отмены запрета.

Скачать заявление.

Чистый бланк уведомления о проживании по РВП

Иностранец, пребывающий в границах Российского государства по РВП, вправе вступать в трудовые отношения без обретения другого разрешительного документа, но такого иммигранта закон обязывает ежегодно подтверждать факт своего нахождения в РФ по месту постановки на регистрационный учет путем заполнения и подачи в миграционный госорган установленного уведомления.

Скачать бланк уведомления о проживании по РВП.

Документы предъявляемые при получении патента

Помимо бумаг, которые иностранному гражданину непременно надлежит подавать на патент, существуют документы, которые положено только предъявить в момент его получения на руки, после чего оставить у себя.

Это паспорт своей страны и финансовый документ, зафиксировавший уплату иностранным работником денежного сбора.

Формы уведомлений о заключении трудового договора с иностранными гражданами от 10.01.2018 года

Компания либо частный предприниматель, наняв иностранного гражданина, заполняет и направляет в госорган уведомление о подписании с ним договора. Его вы можете скачать по этой ссылке.

В зависимости от статуса иностранного работника нужно подать одно из следующих уведомлений об оформлении на работу:

Формы уведомлений о расторжении трудового договора с иностранными гражданами

Аналогично после увольнения иностранного гражданина работодателем направляется в госорган уведомление о расторжении договора от 01.10.2018 г. (скачать).

Также предусмотрены разные формы уведомлений об увольнении:

Документы для получения патента на работу в Москве и СПб

Чтобы обрести трудовой патент в Москве, Санкт-Петербурге и любом регионе РФ, гражданину другого государства нужно собрать следующие бумаги:

  • Самостоятельно заполненное заявление.
  • Оригинал паспорта.
  • Нотариально заверенный перевод паспорта.
  • Документ о нахождении на миграционном учете.
  • Свидетельство ИНН.
  • Полис ДМС.
  • Миграционную карту.
  • Сертификат о сдаче экзамена по русскому языку, истории и основах права РФ.
  • Справку об отсутствии у иностранного работника неизлечимых болезней, грозящих заражением окружающим людям.
  • Справку об отсутствии ВИЧ-инфекции.
  • Фотографии 3х4.

Получение трудового патента требует правильного оформления гражданином большого списка других документов, которое начинается на границе. Если в миграционной карте обозначена любая другая цель визита вместо «работа», предоставление патента иностранцу не полагается.

Оформление любого разрешительного документа требует обязательного нахождения иностранного гражданина на регистрационном учете, что подразумевает регистрацию по адресу обитания с согласия собственника жилья, который становится для иммигранта принимающей стороной. Если арендодатель жилья не соглашается зарегистрировать иностранца по фактическому месту пребывания, регистрация по иному адресу грозит административной либо уголовной ответственностью.

Нелегальная работа тоже карается по закону, притом ответственность несет как иностранный работник, так и работодатель.

Источник: https://piliggrim.ru/immigraciya-v-rossiyu/patent-na-rabotu-v-rossii/spisok-dokumentov

Какие документы необходимо оформлять иностранцам для легальной работы в России

Перечень документов для получения патента иностранному гражданину

Какие документы необходимо оформлять иностранцам для легальной работы в России

Легальное трудоустройство в России — одна из наиболее популярных причин для  миграции на сегодня. Наибольшее количество иностранных граждан при этом едет в Москву и Московскую область. И тому есть логичное объяснение: высокий уровень жизни и заработных плат. А кому не хочется много денег?

Но мало просто приехать в столицу. Чтобы получить официальную должность и место в штате компании, нужно собрать определенный пакет документов. Иначе все ваши попытки сойдут на нет.

Но стоит отметить, что условия и перечень необходимых справок могут отличаться для разных категорий мигрантов. В целом, стоит выделить три основные группы:

  • жители стран ЕАЭС;
  • безвизовые мигранты;
  • визовые мигранты.

Давайте разберем документы для каждой из групп в отдельности и посмотрим, в чем основные отличия между ними.

Документы, необходимые для трудоустройства в России гражданам ЕАЭС

ЕАЭС — аббревиатура, которая расшифровывается как евразийский экономический союз (его также называют Таможенным союзом). Он был образован пятью странами: Россией, Арменией, Киргизией, Казахстаном и Белоруссией. Основная цель союза — наладить экономические отношения между странами-участницами, урегулировать таможенные тарифы и торговлю с третьими странами.

Но ЕАЭС открыл больше возможностей и для мигрантов.

Во-первых, это безвизовый въезд на территории стран.

Во-вторых, чтобы стать на миграционный учет, им выделяется 30 дней, а не 7, как остальным иностранным гражданам.

В третьих, упрощенная система трудоустройства. Жителям ЕАЭС не нужен патент на работу.

Какие же документы необходимы мигрантам из стран-участниц Таможенного союза:

  • паспорт;
  • полис добровольного либо обязательного медицинского страхования (на выбор);
  • миграционная карта;
  • выписка о становлении на миграционный учет (после 30 суток пребывания в стране с момента въезда);
  • могут также понадобиться СНИЛС и ИНН, а также трудовая книжка российского образца (может оформить работодатель).

Давайте разберем чуть подробнее. Так, армяне, киргизы, белорусы и казахи имеют право самостоятельно выбрать форму страхования: обязательную или добровольную. Кстати, ОМС имеют право получать только россияне и мигранты из ЕАЭС. Остальные мигранты могут претендовать только на ДМС.

ОМС дает больший выбор медицинских услуг и клиник. Например, с этим полисом вы можете пойти не только в государственную, но и в частную клинику.

Что касается сроков оформления и действия полиса, они остаются неизменными для всех трудовых мигрантов. Каждый иностранный гражданин, въезжающий на территорию Российской Федерации, обязан получить медицинскую страховку в течение суток. Максимально выдается полис на год, а сумма его покрытия должна быть не меньше 100 тысяч рублей.

Миграционную карту заполняют все иностранцы на границе. И очень важно правильно указать цель приезда, поскольку изменить потом статус вам не удастся.

Кстати, жителям Белоруссии миграционную карту заполнять не нужно. Это, конечно, упрощает жизнь самим белорусам, но усложняет ее компаниям, в частности, кадровым специалистам, поскольку отследить потом реальные сроки пребывания мигранта в стране крайне сложно.

Добавим, что прием на работу иностранцев из ЕАЭС проще для работодателей. Меньше разрешающих бумаг, больше льгот в плане продления регистрации, низкая кадровая и налоговая нагрузка. Но при этом следить за сроком действия их документов все равно необходимо.

Документы, необходимые для легальной работы в России безвизовым мигрантам

В эту категорию относятся жители стран, с которыми у РФ заключена договоренность о безвизовом режиме.

Какие же бумаги им нужно собрать для трудоустройства:

  • паспорт;
  • миграционная карта;
  • временная регистрация или РВП (ВНЖ);
  • полис добровольного медицинского страхования;
  • сертификат на знание русского языка, истории и законодательства;
  • патент на работу;
  • квитанция об уплате налога за патент;
  • медицинская справка об отсутствии инфекционных заболеваний.

Как видите, перечень больше, при этом время на сбор документов ограничено.

Разберем основные нюансы.

В миграционной карте при пересечении границ также необходимо в графе «Цель приезда» указать «Работа».

На оформление регистрации дается всего неделя. То есть, мигрант обязан в течение недели найти место для временного пребывания в стране и направить все документы и заполненный принимающей стороной бланк уведомления в местное отделение ГУВД МВД.

Добровольное медицинское страхование нужно получить в течение суток, тут исключений нет. Единственное, эта категория мигрантов не могут уже выбирать тип полиса, им доступен только ДМС.

Для получения в дальнейшем патента на работу необходимо пройти тестирование на знание русского языка, права и истории и получить соответствующий сертификат. Проходят такие экзамены только в аккредитованных государством ВУЗах. Справки от других учебных заведений не будут основанием для выдачи патента.

Мигрант также обязан пройти медицинское обследование и сдать ряд общих анализов для выявления инфекционных заболеваний. Заключение врачей также необходимо при получении патента на работу.

Собственно, сам патент. Иностранные граждане из стран ЕАЭС не обязаны его оформлять, а вот другие мигранты обязаны. Именно этот документ дает право легально работать в России.

Патент выдается под определенную специальность и может действовать от месяца до года. Мигрант при этом обязан регулярно оплачивать госпошлину, чтобы продлить патент.

Даже один день просрочки платежа будет веским основанием для аннуляции документа.

Особенности трудоустройства для мигрантов из визовых стран

Чтобы такой иностранный гражданин могу приехать на работу в Россию, у него должны быть веские причины. Например, подтвержденный вызов от работодателя или подготовленное трудовое соглашение.

При этом и самому работодателю придется пройти долгий путь по инстанциям ФМС и налоговой, чтобы обосновать прием в штат такого работника. Поэтому чаще всего по рабочей визе в Россию приезжают высококвалифицированные сотрудники (ВКС).

В этом конкретном случае именно компании, которая намерена привлечь ВКС или визового мигранта, необходимо собрать пакет документов и получить разрешение от ГУВД МВД на прием такого сотрудника в штат.

На первом этапе иностранный гражданин должен передать будущему работодателю:

  • резюме и фотографии для вклеивания в документы;
  • копию паспорта;
  • документы, подтверждающие высокую квалификацию.

После того, как компании дадут добро на привлечение данного сотрудника, ему присылают приглашение на приезд и открывают рабочую визу. Воспользоваться правом пересечения границ мигрант должен в течение месяца, не позже.

Затем он обязан встать на миграционный учет и заключить договор с работодателем.

Краткие выводы

Для предприятий, которые нуждаются в постоянном расширении штата и готовы брать на работу иностранцев, более выгодными в плане оформления мигранты из ЕАЭС. Меньше документов, меньше разрешений.

Во вторую очередь стоит обратить внимание на безвизовых мигрантов. Там, конечно, больше нюансов, за которыми нужно пристально следить. Но с ними все равно меньше проблем, чем с визовыми.

О чем никогда не стоит забывать работодателю, который нанимает иностранных сотрудников:

  • проверка легальности документов;
  • проверка сроков действия документов;
  • своевременное продление справок;
  • регулярная выплата налога как от компании, так и от сотрудника;
  • соответствие документов всем законодательным нормам.

Любое нарушение, даже минимальное, обернется штрафами. Причем, материальную ответственность в данном случае несут три стороны: мигрант, компания и должностные лица.

Если вам нужна какая-либо помощь в легальном оформлении пакета документов для иностранных сотрудников. Если вы хотите удостовериться в подлинности предоставленных мигрантом справок или нуждаетесь в юридической консультации по вопросам трудоустройства, обращайтесь к специалистам «ЦенТрМиг». Многолетний опыт работы, квалифицированные бухгалтера и юристы всегда к вашим услугам.

Источник: https://centrmig.com/articles/kakie-dokumenty-inostrantsam-dlya-legalnoi-raboty

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.